平成24年(2012)【1月24日(火)】 岡本英二先生(ビジネスカウンセリング協会 会長) 『心理学』

「頭に知識を詰め込むのではなく、むしろ空っぽにしていきます」
岡本先生は最初そうおっしゃられました。
本日は1年間の振り返りを。
私達はたくさんの知識を学んできました。
が、それだけで終わってしまってはいないか。
たくさんの知識は実践しなければ意味がない。
そして、私達はたくさんの「正しい」を学んできました。
では、その「正しい」に反れる部分は全て排除するのか?
岡本先生は、それらも全て受け入れなければ自滅するとおっしゃいました。
そして、自分の快楽を見つけ、「充足」させる事が大事。
全てが足りている「充足」の状態を正確に見つけ、維持していきます。
From:藤井勇貴(名古屋学芸大学卒、三重県出身)@JVU3期生

1.1年間の成長
→ ワークで1年間で身に付けたことを実際紙に書いてみた。
すると、 『私よりも公、現場に行くこと、リーダーシップ、
情熱、感謝する氣持ち、即レス、立場をわきまえる、
自分の弱さ、聴く姿勢、実践すること、質素倹約、
氣配りの大切さ、経営者の現状を知る、ニュートラル、
品格、口は災の元、読書、継続力、徳を積む』などだった。
実際に紙に書いて振り返るのは人生で初めてかもしれない。
成長の中で大きかったのが、私よりも公。
もっと、これを伸ばせるように心がける。
2.今を生きる
過去ではなく未来でもなく今を生きる。
何かに夢中になって、あっという間に時間が過ぎてしまうことがある。
それが、今を生きるということである。
私は、過去の事を引きずったり未来のことを心配して
今を生きることを最近忘れていた。
もっと、無我夢中になって今を生きる。
その積み重ねが未来をつくる。
From:小田和浩(富山大学卒、山口県出身)@JVU3期生

■自分のフィールドを3つ持つ。
自分が関わるコミュニティーを最低3つは持つということだ。
このベン大で関わった関係も当てはまるし、
それとは別に飲み仲間でも、別の団体でもいい。
要は1つのコミュニティーにだけ関わっていると
その価値観に偏ってしまい、きつくなると逃げ場がなくなる。
日本には自殺者が3万人、鬱病者が100万人いるという。
また予備軍も含めると膨大な人数が心を病んでいる。
励ましてくれる仲間、楽しい時間を過ごすことができる関係、
夢に向かって熱くなる刺激をもらえる仲間。
心にゆとりを持てるようにするには関係の輪を広げるとよい。
■足るを知る人生。
幸せを求めていても完璧な幸せなどはない。
欲望は次に次に溢れるものだからだ。
物足りない苦しい状態が順次生まれる。
充足感があれば、仕事そのものが面白くなる。
楽しいという感情はネガティブな感情を無くしてくれる。
仕事を熱心にやりすぎると反作用で燃え尽きることがある。
それは悪い事ではない。
たまにあると気楽に考えてそんな自分でもいいじゃないか、
と素直に受け入れることだ。
その内、プレッシャーそのものが楽しいと思えるときが来る。
あるがままの自分を受け入れて成長していけばいいんだ。
From:佐々木信(弘前大学卒、北海道出身)@JVU3期生
平成24年(2012)【1月23日(月)】 尾崎真澄先生(オザキエンタープライズ株式会社 取締役副社長) 『幸福学~映画「シャレード」鑑賞』
1.映画から学ぶ名セリフ
→映画を見終わって山近義幸理事長が
みんなから映画の中で記憶に残った名セリフを聞いた。
映画から名セリフを探す。
これは、良い言葉をインプットすることによって自分自身の潜在意識に落とし込むことだと思う。
良い言葉や良い学びがあればあるほど、良いアウトプットができる。
山近義幸理事長の言葉に対するセンスを感じると共に
映画から本と同様に良い言葉を自分に落とし込めることが分かった。
2."なぜ"が深みをつくる
→映画中にたくさんの"なぜ"、つまり疑問を持つことが大切だと思った。
みんなのアウトプットを聴いて分かることもあるし、当然分からないこともたくさんある。
その中で大切なのは成長するに連れて分かることが増えることだと思う。
自分の経験の幅が広ければ広いほど人の氣持ちや場の空気が読めると思う。
そのためには、"なぜ"という疑問を持ち、たくさん考えること。
改めて考えることの大切さを感じた。
“残すことが感謝につながる"
今日の講義ではこの10ヶ月の振り返りをして頂いた。
そこで氣づいたことは、形に残さないと感謝は伝わらないということだ。
尾崎真澄先生は、私たちに葉書を書いているか聞かれた。
これは、感謝を形として残しているかということだと思う。
お礼は最低でも三回は言ったり、お礼葉書を書いたり。
相手の記憶に残るような感謝の氣持ちを伝えていく。
From:小田和浩(富山大学卒、山口県出身)@JVU3期生
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■良い作品は古びない。
今回見た映画はシャレードという1962年に日本で公開されました。
40年前の映画です。
映像は古かったのですが、ストーリーは面白く終始ハラハラし、目がまったく離せませんでした。
なにより登場人物の魅力がありありと伝わってきました。
嘘を何度もついても好意を持たれる男性、小悪魔のように感情表現が豊かな女性、
過去とか、人生とかそういったものを無視してキャラを輝かせる人がスクリーンに映っている事がすごく感動的で現代ではなかなか味わえないものでした。
■すごいものが埋もれている。
ユーチューブの動画は楽しむためにあると思っていたが感動的な映像も投稿されているのだ。
日々膨大な量の動画が投稿されており、趣味からメッセージ、ビジネスまで様々な目的がある。
今日尾崎さんが勧めてくれた動画は子供の為にアイアンマンというスイム・バイク・ランを完走するレースに挑戦した親子の話であった。
でもただの親子ではない。
子供は重度の病気で体が動かせないのだ。
だから父親がスイムの時ははボートで子供を引っ張り、ランは特殊な車いすを押して走った。
親子の絆を力強く感じられる映像でした。
ネットには膨大な情報がありますが、知らないと知ることが出来ないものの方が多いのです。
あるから満足ではない。
知ってこそ価値を感じる事ができます。
知恵も教えもあることに満足をしてはいけないことにも通じます。
From:佐々木信(弘前大学卒、北海道出身)@JVU3期生
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本日は「シャレード」という映画をみました。
サスペンス映画は今までベン大でみた事はなく非常に新鮮だった!
しかし、ただのサスペンス映画ではない。
映像表現、観客の視線の誘導などが所々にみられ、みている内に引き込まれていきました。
感じたのは、非常に「みる側」を意識して作られたという事。
観客が絵をみてどう感じるかをよみとり、あえてその感じ方に反するものを出して意表をつく。
相手の気持ちにたつという事を映像でするとこうなるのだなという事を学びました。
尾崎先生は、明日カイロに行かれる事を聞きました。
「世界に日本と同じように保健室を作ろうとしている、どのようにすれば15分で共感を持ってもらえるか考えなければならない。」
尾崎先生は、全く言葉と分化が違う国で、15分という短い時間で、人の健康を築くために動いてまわっている。
人の為にここまで考えて真剣になれるのかと感動しました。
そして挑んでる課題のハードルの大きさにもびっくりしました。
「みる側」「きく側」を意識する事。
どう感じるかを理解して、さらに共感させる。
映画と通じる部分があるなと感じました。
相手側の事、どう感じてどう魅せればよいか
もっと考えていきます。
From:藤井勇貴(名古屋学芸大学卒、三重県出身)@JVU3期生
平成24年(2012)【1月21日(土)】 岡村興一先生(オカムラ歯科医院 院長) 『生命理』
1.天・人・地
人は天(発声・呼吸)、人(咀嚼)、地(接触・体動)が存在する生き物だ。
その説明の中でとても記憶に残っているのが天は波動、地は粒子、
そして人は変化であるという話だ。
どんな状況でも人は「安定」を求めている。
だから人の本質としては安定があるのだと、私は思っていた。
しかし、実際は真逆の「変化」が人の質だと知りました。
安定を求める姿は、今の世の中が作り出してしまった人の性質なのだと気づきました。
それは就職や日々の生活にも、如実に現れていると思う。
過去の人に習ってみると、悪しき習慣や政治を崩すために
多くの偉人が維新などで「変化」を起こしている。
私達も今の日本の制度に満足、もしくはそれに沿うだけの人生ではなく、
このベンチャー大學で教えていただいた日本の良き姿を実現するために、
自分達にもできる「変化」を起こさなければいけないな、と感じました。
2.ACT(行動)する
先ほどあげた5つの中の体動にあたることです。
それまでの4つはやりたいことの明確化、潜在意識へのスイッチ、刷り込み、視覚化である。
そして5つ目が何かをする、目標に近づくための行動を起こすこと。
私が聞いていて感じたことは、確かに上記4つもとても大切、
これが無ければ意欲が湧かなかったり、どうしたらいいのか、わからなくなってしまう。
だが、結局は「やるか、やらないか」だと思う。
5つ目が無ければ、只の妄想・空想と変わらない。
勿論、行動が起こらなければそれまでは時間の無駄だったのかといわれれば、
それは決して無駄ではない。
次への行動へのモチベーションになったり、知識として役に立つだろう。
私達も今はこの日本ベンチャー大學で1~4を学んでいる。
これらを生かすことが出来るかは、自分次第。
実際は、もう自分で5に進んでいなければいけない時期だろう。
そういったことをしっかり意識して、自分の夢・目標に進まなければいけないな、と感じました。
From:本間慶太(東京経済大学卒、東京都出身)@JVU3期生
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1.波動
→存在するすべてのものには波動がある。
「葉を一枚取るだけで宇宙に影響を及ぼす」と、岡村先生は仰っていた。
一つ一つの動作に意味がありどこかで影響しているのだ。
本にも波動があり、本を枕にすると良い影響があるらしい。
私も早速今日から本を枕にして寝てみる。
2.think→feel→act!
→考える、感じる、行動する。
行動するまでの一連の流れである。
岡村先生は「感じることは、みんなできるがなかなか行動に移せない」と、仰った。
私は行動に移せないことも反省しなければならない。
そして、最近では考えることの大切さも痛感している。
考えれば考えるほど、良いアイディアが出せたり一氣に行動できる。
私は特に考えることがもっと必要なので、これからは考える習慣を身につける。
From:小田和浩(富山大学卒、山口県出身)@JVU3期生
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●人の本来の姿
人は常に安定を求めます。
しかし、人は変化するのが本来の姿です。
故に苦しい時はチャンスなんだと考え、慣れてきて楽に感じた時が一番危ない。
安定しない事を苦しいと考えるのではなく、むしろチャンスだと考え、
変化を望む事で自分は成長していくのだなと感じました。
●私達は常に過去を背負って生きている
未来とは先の話ではない。
未来とは今なのだ。
しかし、未来を未来と考えて先延ばしにしてはいないだろうか。
また、未来は待ってはくれない。
どう行動するかすぐに決めなければと感じました。
From:藤井勇貴(名古屋学芸大学卒、三重県出身)@JVU3期生
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『何事にも、バランスがある』
この講義で一番感じたことだ。
二つのものを比べた時に、ものが成り立つのかどうかも決まってくる。
例えば、海であれば「水」と「塩分」等、二つのものが合わさってできたものは多い。
これは、健康に関しても同じことがいえる。
例えば私の場合だが、顎関節症の為、口が大きく開かない。
これは無意識のうちに、私の左右の噛み合わせのバランスがあまりにも悪くなってるから起こったことである。
噛み合わせのバランスが少し悪くなるだけでも、体中を悪くするそうだ。
前にもバランスは大切だと聞いてはいたが、これほど命に関わることは想像していなかった。
何事も支えているものにはバランスがあるということに気づいた。
From:安齋義仁(いわき明星大学卒、福島県出身)@JVU3期生
平成24年(2012)【1月20日(金)】 呉真由美先生(速読コンサルタント) 『速読学』
1日中パラパラ本をめくっていました。
いつも以上にめくりました。
いつも授業で必ずおっしゃられる事で、いかに限界を超えるか、
いかに速読を活かすか、実行し且つ常に上を求め、
さらに応用する気持ちこそが本質であり原点でした。
本日の授業で、私はいつもの本を1分6秒で読めました。
前は10分経っても読みきれなかった本です。
そのとき、私が10分を読めなかったのは、思い返せば、
それは出来ないという考えで結論づけてしまっていたからだと感じます。
常に出来るかどうかを求め続ける事は、
速読だけではなく他の場でも活かせる事でした。
速読学を通して学んだ事、学ばなければいけない事は、
本を早く読む事ではなく、考え方を変える事なのだと感じます。
本日で速読は最後ですが、呉先生は大雪の中を来てくださいました。
私達のためにいわゆる手弁当で毎月来てくださいました。
ここまでベン大、私達のためにして下さる呉先生には頭が上がりません。
私達のために、大変忙しいスケジュールの中、
大阪から来て教えて下さるこの重みをきちんと把握し感じながら、
私は速度学での学びを必ず自分のものにしなければならないと感じました。
From:藤井勇貴(名古屋学芸大学卒、三重県出身)@JVU3期生
1.自分のための習慣
これまで続けてきた速読、しかし忙しかったりすると、
ついパラパラを忘れてしまったりする。
それは、まだ完全な習慣化が出来ていない証拠だと思う。
これまでは、呉先生の講義が会ったため、忘れても講義をは
また再開するのが容易だったが、今後は忘れてしまったら
自分でしっかりと思い出して、実行していかなければいけない。
口で言ったり、考えるだけなら簡単だが、習慣にするのは、以外に難しい。
しっかりとしたシステムを作ることが大切だと思いました。
まずは、呉先生に教えていただいたように、壁に数字シートを貼ったり、
速読の本は部屋の手に取りやすい場所においておきました。
これで思い出す確立は格段にあがるし、
実行しようと考えることも多くなるはずだ。
しっかりと意識して、習慣化をしていきます。
From:本間慶太(東京経済大学卒、東京都出身)@JVU3期生
■出来ると思った時点で出来ている。
数字シートで1から25までの数字を探す
トレーニングがあり、自己最高記録が7秒であった。
呉先生曰く、1から25まであることは皆知っている。
じゃあ1から25まであると思うのことは瞬時に出来ている。
要は数えれるかどうかではなく、その事を
脳があると思えるかどうかが大事なのだ。
数字は必ずある、文章でも全体を漠然とみていれば内容がわかる、
一瞬で判断できる能力は信じることで伸びていく。
自信をもってやっていれば必ず出来る。
■講義は終わりでも、自分磨きは終わりでない。
今回で呉先生のご講義は終了でした。
一年間僕らのためにわざわざご講義して下さって
本当にありがたい想いでいっぱいです。
しかし、パラパラは継続していくものです。
良いリズムを続けると能力を良い状態で発揮できます。
今まで講義があるからやっていた部分もありますが、
今日からは自分の意思のみで続けることになります。
毎朝のパラパラと目の訓練を社会人になっても
年をとっても続けていく分だけ自分にメリットが返ってきます。
人生を通じてパラパラを続けこの講義が
すごく価値があったといつになっても思えるものにします。
From:佐々木信(弘前大学卒、北海道出身)@JVU3期生
1.意識する
→速読を習慣にするためにはつづけることを意識する必要がある。
歯磨きがなぜ、習慣になっているか。
私の場合は親が意識づけをしてくれたおかげだった。
速読を毎日意識するために本を目につく場所に置いたり、
紙に書いて目立つところにおいたりする。
習慣化する力を身につけると、いろんな良い行動を習慣にできる!
【氣づき】
“5人先は世界"
本日の講義で呉先生がご自身の志についてお話して下さった。
『速読で世界平和を目論んでいる』
そう聞いた時は驚きを隠せなかった。
速読でどうやって世界を平和にするか分からなかったからだ。
しかし、呉先生は『5人先は世界につながっている。速読を
いろんな人に普及することでみんなに考える習慣を
身につけてほしい』と仰っていた。
5人先は世界につながっている。
自分が世界を変えるために何を発信するのか。
そして、何を武器として戦っていくのか。
5人先に影響してもらうために自分の武器を磨いていく。
From:小田和浩(富山大学卒、山口県出身)@JVU3期生
平成24年(2012)【1月19日(木)】 井上吏司先生(井上電気株式会社 取締役社長)『人脈学』 ゲスト:鍵山幸一郎先生(幸栄企画 代表取締役)『掃除学』
■感じたから覚える。
「感覚」と言う言葉を分解すると、感じたことだから覚えられる、となる。
スキルや知識を磨くことが主流になっているが
人間としてのベースの部分が忘れられている。
イチローは一ミリ単位でバットの位置がわかるから微調整を行えるらしい。
ちょっとした違いに気づける人がプロなのだ。
感動というように感じることで心が動く。
心が動くと身体も連動して動く。
心で微妙な変化に気づき実践に移していく。
■仁義を大事にする。
ビジネスは人付き合いが基礎である。
だから裏切るような真似や自分中心の考え方では
お金は稼げても成功が続かないことが多い。
井上社長は人を大事にされている。
有名な方とお知り合いになられたり、
人脈から大口の仕事を得られたりされるのは
人を思いやり徳を積んでいるからだろう。
宇宙銀行に徳を貯めていくことが大切。
毎日手紙や絵葉書を書くことをしていく。
From:佐々木信(弘前大学卒、北海道出身)@JVU3期生
・人間力は感じる力
感のつく二字熟語はたくさんある。全ては感じる事から始まる。
鍵山さんは電車に乗るとき相手に迷惑をかけないかなど相手の事を気にしている。
感じる力は、私は意識して見逃さない事だと感じました。
常にその事について考え、微弱な事も見逃さない。
この力をつけるには常日頃の意識も重要だと感じました。
それは掃除にも関わる事で、
掃除をしている時は『不便』を感じたかを意識しなければならない。
そして改善していく事が掃除をよりよくしていく事へとつながって行くと感じました。
From:藤井勇貴(名古屋学芸大学卒、三重県出身)@JVU3期生
1.道、そしてあり方
→日々の掃除や行い。
掃除をすると何か良いことがあるんじゃないか。
自分が良いことをしたのになぜ、相手は自分に対して何もしてくれないのか。
見返りを求める姿は美しくない。
あり方が大切である。
例えば、剣道。
剣道は勝ち負けが大切なのではなく礼儀やあり方など。
その先の言葉では言い表せない何かが大切なのだ。
今の私たち日本人は、もっと道やあり方を大切にすべきだと思った。
その心が人を豊かにそして他の人のお役に立てる人間にさせるのだと思った。
2."させて頂く"
鍵山幸一郎先生の"お茶を渡した時のお話"がとても印象に残った。
鍵山先生は、暑い中、道端でお仕事をされている方に
善意でお茶を渡したのではなく、
"お茶を渡す機会を与えて頂いた"と仰っていた。
お茶を渡す、のとお茶を渡す機会を与えて頂いた。
この2つの考え方は全然違うように感じる。
何事も「~させて頂く」という謙虚な姿勢が大切なのだと感じた。
この考え方、姿勢で日々の生活やご縁、機会に感謝する。
From:小田和浩(富山大学卒、山口県出身)@JVU3期生
『お礼状とお誘い』
第2回の講義では、お礼状を18枚しか出していなかったが、
今回は奮起して50枚以上送るなど、はがきを使う頻度は増えた。
だが、経営者を食事に誘うことは全くできていない。
井上社長が曰く、学生はあまり高いところではなく、
居酒屋やB級グルメのお店で良いとのことだった。
ただし、そのお店について語ることが重要。
「○○がうまい店」等、どうしてここにつれてきたのかも必要となってくる。
情報も勿論大切だが、一番必要なのは、踏み出す心だ。
勇気を持って招待することで、自分の中の心が変わるに違いない。
ベン大でお世話になった方だけでなく、
地元でお世話になった経営者も含め、たくさんいるので
次回の講義までは、最低1人お誘いし、
社会人としての心構えなど、引き出しに行けるようにする。
From:安齋義仁(いわき明星大学卒、福島県出身)@JVU3期生